記者陳永報道 9月21日，在中超第26輪泰山對陣三鎮的比賽中，國足主帥伊萬及教練組成員到場觀戰，國足換帥的話題塵埃落定，伊萬將繼續帶隊征戰10月的兩場世預賽18強賽。雖然不換帥，但相關的準備及備戰工作仍要繼續。

不換帥，但預案仍要有

這次國足不換帥，有多個層面的原因，但不管怎樣，塵埃落定後，足協和國足接下來最重要的工作，就是做好10月兩場18強賽的備戰。

我們此前就說過，關於換帥，決策或者說最後的程序其實是最簡單的，但在決策前，需要進行充分的調研和準備。很簡單的預案便是，足協需要建立一個選帥數據庫，和相關專業人士甚至國外的專業人士合作，在全球範圍內篩選適合的教練，對其各項指標諸如執教履歷、技戰術風格、個人性格、適應性包括年薪進行綜合分析。一個值得關注的指標是，該教練必須務實，要有敏銳的觀察力和清醒的頭腦，避免對中國足球尤其是國腳產生誤判，特別是不能高估。而且，對相關的候選者必須全面跟蹤並隨時更新相應的指標。

此外，國足要全面研討相應的選帥機制，聘請相關的專業人士和團隊，作爲換帥的智囊機構。相反，一些教練雖然有資歷有威望，但對國際足球尤其是目前世界足壇的教練了解不多，就沒必要進入選帥組了。

除了上述的問題，足協需要對10月和11月的比賽做好各種預案，如果反彈自不必說，但如果連敗，就需制定相應的預案，包括換帥，畢竟，臨時主帥會存在很多問題。

所以，圍繞國足，足協仍有很多事情需要梳理。目前，各級青少年國家隊工作整體有序，U21國青、U19國青、U17國少（集訓隊）、U16國少、U15國少（選拔隊）、U14國少（選拔隊）甚至U13集訓營等都已組建或在進行中，這些方面的工作很重要，足協應該堅定不移地推動U系列國家隊的建設，繼續安排高水平的熱身賽，保障出國拉練。

國足選人，可突破壁壘

不換帥後，國足的工作重心自然是備戰10月的兩場18強賽，一些細節性的備戰比如是否包機，足協有必要提前做準備。打完澳大利亞後，和印尼的比賽間隔只有4天，乘坐民航行程需要整整一天，如此奔波，包機就很有必要。換而言之，工作該怎麼做就怎麼做。

備戰的重要環節自然是選人，經歷了36強賽和18強賽後，國足選人的範圍其實越來越窄，一些經驗豐富的老隊員既然自己已經決定退出，再強行徵召意義不大。

但是，有些有即戰力的老將，還是應該給機會，比如剛剛在對津門虎的比賽中兩分鐘內梅開二度的于漢超。

這裏要說一句，每個人在成長過程中都可能犯錯，但經歷過教訓，會有成長，國足的大門其實沒必要完全對其封閉。

至於年輕化，是要進行，但沒必要全盤年輕化，否則，會導致技戰術水平大幅度下降，畢竟，年輕隊員能力和經驗都存在不足。年輕化要在以老帶新的方式下逐步進行。

關於足協和國足的關係，過往足協施壓較多，但在放棄豪賭世界盃後，足協更多以幕後支持爲主，輕易不會對國足指手畫腳。在國足兩連敗的情況下，足協需要探討的是，在施壓和不施壓間，如何把握度的問題。

總體來說，目前國足處於多事之秋，在這樣的背景下，足協應該保持前瞻性，進行預案制定，同時盡一切可能保障國足的戰鬥力，力爭在不敵對手的情況下少輸球；在實力稍弱的情況下拿分；在差距不大的比賽中贏球。

18強賽能否出線，目前很難說，但打出一些讓球迷滿意或者可以接受的比賽，對國足來說，很有必要。