魯本·阿莫林，正在將曼聯，帶入一條戰術的死衚衕。他一貫推行的3-4-2-1陣型，不僅未能，充分發揮球員的優勢，反而，暴露出一系列致命的弱點。與此同時，安東尼奧·孔蒂，這位曾被批評爲“過於死板”的教練，卻用自己的成功，證明了靈活性，纔是勝利的關鍵。

體系的囚徒

阿莫林的支持者，或許會辯稱，問題，在於球員的個人失誤。但我們必須面對現實：正是這套僵化的體系，正在阻礙球員的發展。

強迫速度偏慢的馬奎爾，去執行高位防守，無異於戰術自殺；讓盧克·肖，去客串左中衛，也只是權宜之計；而將布魯諾·費爾南德斯，這位頂級的十號位球員，拉回到後腰位置，則等於，廢掉了他一半的創造力。

說真的，大多數球員，並不適應這套3-4-2-1陣型。一套更適合球隊陣容的4-2-3-1，卻始終，被阿莫林所忽略。

更重要的是，球隊還暴露出一系列，更基本的弱點：高球防守不力、定位球混亂，以及丟球后的組織能力不足。這些細節，不能只怪球員，它們，是訓練質量最直接的產物。連執教經驗尚淺的布倫特福德新帥，都能輕易地，利用這些弱點。

孔蒂的鏡子

諷刺的是，經常被貼上“死板”標籤的安東尼奧·孔蒂，恰恰，是阿莫林最好的“反面教材”。

執教切爾西期間，孔蒂曾在一個賽季裏，使用過四種不同的陣型，並最終，率領那支實力並非頂尖的藍軍，贏得了英超冠軍。這，展現了一位頂級教練，最寶貴的品質：戰術靈活性。

陣型，並非決定性因素。重要的是，教練，必須能夠，根據球員的特點和場上的形勢，做出相應的調整。而這，正是阿莫林，目前最缺乏的。

很多人說，阿莫林應該下課。但一個更棘手的問題，依然存在：誰，來接替他？

如今，頂級的教練們，都已入駐了那些，組織更完善、陣容更強大的俱樂部。曼聯，依然是一個巨大的品牌，但如今，主教練的位置，卻如同“電椅”一般，充滿了危險。

管理層的混亂，缺乏長遠的發展方向，以及俱樂部和球迷之間，不一致的期望值。所有這些，都讓任何一位教練，在這裏的成功，變得異常困難。

阿莫林，或許是一位不錯的教練，他在里斯本競技，取得了成功。但英超，是另一個完全不同的舞臺。在這裏，戰術上的僵化，無異於自取滅亡。

孔蒂，已經證明，戰術，只是一種工具。只要心態正確，訓練強度足夠，陣型，永遠不會成爲問題。

至於阿莫林，如果他，不能儘快地，吸取這些教訓，那麼，離開老特拉福德，或許，也只是時間問題了。